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シチュエーショナル・リーダーシップ理論(SL理論)人材の多様化に伴い、個々の組織に合わせたリーダーシップに注目が集まっています。そこで今回は、新しいタイプのリーダーシップ...
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研修を120%活用するために研修後編①学んだ内容を定着させる...研修後のアンケートの満足度が高く、研修直後の参加者のモチベーションが高まっていても、研修内容がその後の業務に生かされてい...
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Clubhouseで注目?人事や健康経営にも無縁ではない「音...2020年はコロナ禍の影響もあり、ながら聞きができる音声サービスに注目が集まりました。日本でも2021年1月からClub...
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何をする?どう役立つ?話題の「インバスケット研修」最近は、一部の大企業だけでなく、中小企業や官公庁でも研修ツールとして取り入れられているインバスケット研修。改めて、その手...
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今、注目の「アジャイルワーキング」と、そのために必要な人材マ...迅速かつ適用的にソフトウェアを開発するための手法として考え出されたのがアジャイル開発という手法。その手法を組織全体に組み...
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「ワーケーション」との違いは何?「ブリージャー」という新しい...日本でもテレワークなど新しい働き方が浸透していますが、海外では数年前から「ブリージャー」という新しい勤務スタイルに注目が...
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リモート勤務の浸透で注目される「コワーキングスペース」コロナ禍でリモート勤務が続いている中、まだまだ自宅での仕事環境が整っていないという人は多いようです。そんな中で注目されて...
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リモートワークの浸透でますます注目される「ジョブ型雇用」のお...新型コロナウイルス感染症の影響で、リモートワークの導入が進んでいます。これに伴い、労働時間だけで仕事の成果が測りにくくな...
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マインドフルネスを組織開発に活かす雑誌やネットなどでも注目されているマインドフルネスは、GoogleやAppleの外資系企業が社員向けに取り入れていること...
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新入社員OJT担当者研修新入社員や経験の浅いメンバーに対し、多くの企業で実施されているOJTは、「On the Job Training」の略語...
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研修中編 研修実施中に研修担当者がすべきこととそのポイント社員研修で学んだ内容を業務に生かしていくためには、いかに研修と職場をつなげることができるかがポイントとなります。研修中に...
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オンライン研修の質を高めるコロナ禍によって、これまで当たり前に行われていた集合研修の一部または全てをオンライン研修にて実施する企業が増えています。...