講師派遣型・
カスタマイズ型研修の
JMAソリューション

組織の課題や目的に応じて研修プログラムを柔軟に設計
役員研修、リーダー研修、新人研修など「階層・部門別研修」
専門人材の育成を推進する「ビジネススキル研修」

JMAソリューションの講師派遣研修とは Customize

組織改革、経営層・管理職・
リーダー育成研修、専門人材養成など
企業の個別課題解決に直結するプログラムを設計します。

VUCA、コロナ禍、コンプライアンス、セキュリティ、ガバナンス、DX、生成AI…。変化が激しい時代のなかで、企業が求める人材像と人材戦略は変化し続けてています。研修プログラムの設計のスタートは、自社の組織・人材の課題とめざす姿を明確にすること。組織改革・人材育成の課題解決に長年携わってきた研修コーディネーターが、丁寧なヒアリングと現状分析から最適なプログラムと講師を提案します。

JMAソリューションが
成長企業に選ばれる理由

01 企業の現状と課題を丁寧にヒアリングし、最適な研修を提案: 貴社の現状や人材戦略の課題について、ビジネスや研修の最新トレンドに精通したコーディネーターが多角的にヒアリング。ご予算やご要望を丁寧に伺い、長期的な視点に立って最適な研修プログラムをご提案します。

02 経営層や専門家との幅広いネットワークでプランに合う講師を紹介: JMAは長年にわたり、経営層や専門家との強固なネットワークを築いてきました。その豊富なノウハウを活かし、役員研修や管理職・リーダー研修、新入社員研修など対象や目的に合った講師を厳選して紹介します。

03 組織・人材の成長に多用な形で貢献する伴走型のサポート: 企業の人事戦略に即した良質な研修の提供に留まらず、組織改革や人事制度の見直し、DX推進、イノベーション人材開発といった多様なニーズについて、組織・人材の専門家としての知見を活かして支援します。

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パッケージ・カスタマイズ研修・オーダーメイド
予算・課題・
ニーズに応じて選べる
研修プログラム Benefits

カスタマイズ研修
- 自社の課題に応じた研修が可能
- 既存プログラムのカスタマイズでスピードと質を両立できる
- 予算に応じて内容を調整できる
- 講師をアサインしやすい
パッケージ研修
- 安価に始められる
- プログラムの検討が不要
- 過去に開催した同じ研修の情報を参考にできる
- 会場設営など運営負荷が低い
オーダーメイド研修
- 自社の課題に応じた研修が可能
- プログラムを自由に設計できる
- 講師派遣ではアサインできない経営者や専門家に依頼できる