2023.5.30
5分でわかるビジネストレンドワード
リスキリング推進のために企業が行うべきこと
2020年の人材版伊藤レポートで触れられて以来、人材育成分野で注目のテーマとなっている「リスキリング」。企業が主導して従
2023.5.15
5分でわかるビジネストレンドワード
学んだことを捨てる？「アンラーニング」が必要な理由
人材が成長し続けるためには「学び直し」「生涯学習」「リスキリング」が重要と言われる現在、これらとともに注目されている概念
2023.3.20
5分でわかるビジネストレンドワード
戦略人事はなぜ必要なのか
新しい人事のあり方として、「戦略人事」という考え方が注目され初め、大企業を中心に取り入れる企業も増えてきています。戦略人
2023.3.20
5分でわかるビジネストレンドワード
「スキル・マトリクス」の作成、公開に必要なこと
上場企業を中心に、取締役の「スキル・マトリクス」と呼ばれる一覧表の公表が進んでいます。「スキル・マトリクス」には、各取締
2023.1.12
5分でわかるビジネストレンドワード
ＣＨＲＯが必要な理由とこれからの人事に求められること
ＣＦＯ（最高財務責任者）やＣＴＯ（最高技術責任者）とともに、ＣＨＲＯ（最高人事責任者）という役職を設ける企業が現れていま
2023.1.12
5分でわかるビジネストレンドワード
組織を活性化し、若手を育てる【シェアード・リーダーシップ】の導入メリット
人事関連の話題でも耳にする機会が多くなった「シェアード・リーダーシップ」。組織が活性化するとも言われるこのリーダーシップ
2023.1.12
5分でわかるビジネストレンドワード
よりよいサクセッション・プランに向け、候補層を厚くする集合研修のすすめ
着手しなければならないとわかっていても、未だ十分に進んでいるとはいえない企業のサクセッション・プラン（後継者育成）。プラ
2023.1.12「デザイン思考」とは？
5分でわかるビジネストレンドワード
「デザイン思考」とは？
概要・学び方・社内浸透の方法は？【2023年版】
最近はビジネスの世界でもかなり定着した感のある「デザイン思考」という概念。 イノベーションや問題解決の手段として注目され
2022.11.25
5分でわかるビジネストレンドワード
アライシップとは何か？職場で意識する意義とは？
DE &Iへの取り組みが進む中、「アライシップ」という言葉を耳にしたことがある人もいるのではないでしょうか。そん
2022.11.24
5分でわかるビジネストレンドワード
感情労働の増加にあたり、企業として取り組むべきこと
感情を使って人に接する仕事のことを指す「感情労働」が増えています。一方、その裏では社員のストレス問題も懸念されています。
2022.11.07
5分でわかるビジネストレンドワード
変化の時代に強い【OODAループ】活用シーン
VUCA時代において「OODAループ」という思考法に関心が向けられていますが、実際にビジネス環境の変化に対応するためにど
2022.10.07
5分でわかるビジネストレンドワード
社内でのエンパワーメントをどう進めるか？
何事も予測困難な現代において、変化する環境に適応しながら組織を運営していくため、個人の力をより一層引き出す「エンパワーメ